人事・労務
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事務ごよみ【人事・労務】
8月の事務ごよみ
来春新卒予定者の採用活動
8月は、大学の休みを利用して地元（地方）で就職活動をする学生の動きが活発になります。そうした動きにあわせて、会社説明……（2017年7月21日 17:48）
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事務ごよみ【人事・労務】
7月の事務ごよみ
賞与支給に伴う健保・厚年の保険料の納付
6月に賞与を支給し、健康保険・厚生年金保険の「被保険者賞与支払届」を提出した企業では、7月の「納入告知書……（2017年6月28日 12:13）
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事務ごよみ【人事・労務】
―6月の事務ごよみ
健保・厚年の被保険者報酬月額変更届の提出要否のチェック
被保険者の報酬が昇給等によって大幅に変動した場合は、定時決定を待たずに標準報酬月額が改……（2017年6月2日 14:54）
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事務ごよみ【人事・労務】
―5月の事務ごよみ
新入社員や新任者等のフォロー
春に入社した新入社員は、この時期、通勤や仕事に慣れて気持ちにゆとりが生まれてくる一方で、社会人としての悩みや不満……（2017年4月27日 16:13）
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事務ごよみ【人事・労務】
「新入社員の受入れ、社会保険・雇用保険の資格取得・喪失手続き、家内労働委託状況届の提出」など―４月の事務ごよみ
新入社員の受入れ
４月に新入社員を迎える企業は、入社式、研修などの関連行事・事務を段取りよく進めましょう。
初出社や入社式に際して、新入社……（2017年3月31日 16:31）
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事務ごよみ【人事・労務】
「新入社員の受入準備、賃上げの検討、社員の異動に伴う事務手続」など―３月の事務ごよみ
新入社員の受入準備
４月に新入社員を迎える企業では、次のような社内・法定事務が必要です。
入社時に必要な書類の準備……通勤経路・費用申請書、……（2017年3月1日 09:34）
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女性社員のトリセツ 第5回（最終回）
本音では管理職になりたくない？ 女性が働きやすい職場とは…
勤続10年の女性社員を管理職にしようとしたところ、育児を理由に断られました。男性社員だったら、ありえないことだと思うのですが…
最……（2017年2月14日 09:30）
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事務ごよみ【人事・労務】
「新入社員の受入準備、2018年新卒者の採用準備、賃上げ情報の入手・検討」など―2月の事務ごよみ
新入社員の受入準備
４月に新卒の新入社員を迎える企業では、２月中には最終的な入社の意思確認を行ないたいところです。
入社意思を確認できた内……（2017年2月1日 11:52）
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女性社員のトリセツ 第4回
復職予定の産休中社員の代替要員はどう手配する？
経理の女性社員が産休・育休をとる予定です。社歴７年のベテランなので早く復職してほしいのですが、その間の代替要員をどうするか悩んでいます。
……（2017年1月19日 09:26）
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事務ごよみ【人事・労務】
「欠員の補充と内定者フォロー、労働安全衛生管理の徹底、改正育児・介護休業法等への対応」など―1月の事務ごよみ
欠員の補充と内定者フォロー
卒業シーズンが迫り、2017年３月卒業予定者を採用する最後のチャンスです。まだ新卒者を確保できていなかったり、退職者や……（2017年1月5日 10:15）
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