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• 令和2年7月31日までの公布分 複数事業労働者の労災給付についての関連規定の整備 　ことし3月に可決・成立した「雇用保険法等の一部を改正する法律」（令和2・3・31法律第14号）によって、「労働者災害補償保険法」に複数事業労働者（事……（2020年8月21日 15:17）
• 令和2年6月29日までの公布分 短時間労働者の被用者保険加入を拡大する年金制度改正法が成立 　日本では高齢化が進み、より多くの人がこれまでよりも長い期間にわたって多様な形で働くようになることが見込まれています。 　そのような今後の社会……（2020年7月30日 10:27）
• 令和2年5月29日までの公布分 高齢者等の移動を円滑化するバリアフリー法を改正 　共生社会等の実現を図り、全国におけるバリアフリー化を一層推進することを目的として、「バリアフリー法」が改正されました。 　そのポイントは次の……（2020年6月23日 12:36）
• 令和2年4月28日までの公布分 塩基性酸化マンガン等の取扱事業者に作業主任者選任等を義務づけ 　長期にわたる毒性があるなど、取り扱うことによって労働者に影響をもたらすリスクのある物質は、健康被害等をもたらさないための慎重な取扱いが求められ……（2020年5月27日 10:07）
• 令和2年3月31日までの公布分 食事で支払われる現物給与の価額が変更に 　食事や社宅の提供、通勤定期券など、給与は金銭のほかに物や権利その他の経済的利益で支給されることがあります。 　社会保険の標準報酬月額の算定に……（2020年4月28日 10:54）
• 令和2年2月28日までの公布分 協会けんぽの令和2年度分の健康保険料率が決定 　全国健康保険協会（協会けんぽ）は、協会の収支状況と年齢構成や医療費の地域差をふまえて都道府県単位の健康保険料率を設定し、年度ごとに見直しを行な……（2020年3月30日 10:47）
• 令和2年1月31日までの公布分 職場のパワーハラスメント防止のための講ずべき措置等についての指針が示される 　労働施策総合推進法の改正によって、ことし6月から職場におけるパワーハラスメント対策が大企業の義務となります。 　その施行に向けて、職場のパワ……（2020年2月26日 10:58）
• 令和元年12月24日までの公布分 株主総会資料のオンライン提供制度が新設 　会社を巡る社会経済情勢の変化に鑑み、株主総会の運営や、取締役の職務の執行の一層の適正化等を図るため、今般、会社の基本的な仕組みを定める「会社法……（2020年1月30日 10:00）
• 令和元年12月4日までの公布分 特許・意匠・商標制度を見直す改正特許法等が令和2年4月1日施行に 　近年、デジタル革命により、業種の垣根が崩れ、技術革新を牽引する中小・スタートアップ企業が増えているとともに、ブランディングによる企業競争力の源……（2019年12月27日 10:44）
• 令和元年10月31日までの公布分 衛生管理が厳格化される改正食品衛生法等が令和2年6月1日施行に 　世帯構造の変化などを背景に、調理食品、外食・中食への需要の増加など食へのニーズの変化や、輸入食品の増加など食のグローバル化の進展などがあり、食……（2019年11月27日 11:07）

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